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인사노무 자율점검

By | 2013/11/18

1. 회사에서 직접 고용한 모든 근로자에 대한 근로계약을 체결하고 근로자에게 교부한다. 2. 근로계약 체결 시 법령에 정해진 모든 근로조건을 명시한다. 3. 근로자 명부를 작성해서 보존한다. 4. 18세 미만인 근로자에 대해서는 그 연령을 증명하는 가족관계 기록 사항에 대한 증명서와 친권자(후견인)의 동의서를 갖추어 두어야 한다. 5. 18세 이상 여성근로자를 야간 또는 휴일에 근로시키는 경우에는 그 근로자의 동의를… Read More »